5 Kesalahan Dalam Penggajian yang Wajib Dihindari Perusahaan

Kesalahan dalam penggajian merupakan salah satu masalah besar yang mungkin pernah terjadi di beberapa perusahaan. Jika hal ini terjadi, mungkin saja perusahaan bisa kehilangan kredibilitas maupun kepercayaan dari karyawannya. Ada banyak faktor yang memengaruhi terjadinya kesalahan dalam penggajian karyawan.

Apalagi banyak sekali detail gaji karyawan yang harus dihitung dengan tepat. Belum lagi jika perusahaan memiliki ribuan karyawan dengan gaji dan tunjangan yang berbeda-beda.… Lanjut Baca

Hal Penting yang Perlu Diperhatikan untuk Memberikan Kenaikan Gaji Tahunan

Sebentar lagi tahun akan berganti, biasanya awal tahun identik dengan kenaikan gaji tahunan. Di awal tahun ini banyak perusahaan yang tidak menaikkan gaji karyawan, bahkan masih ada beberapa perusahaan yang memotong gaji karyawannya karena masa pandemi. Lalu bagaimana di tahun 2022 nanti?

Peraturan Mengenai Kenaikan Gaji Tahunan

Tidak ada peraturan ketenagakerjaan yang mengatur persentase kenaikan upah.… Lanjut Baca

7 Strategi Menentukan Gaji Karyawan dengan Tepat

Gaji menjadi salah satu faktor penting yang perlu diperhatikan ketika perusahaan ingin merekrut karyawan baru. Di mana, gaji inilah yang bisa mempengaruhi seseorang untuk menerima tawaran kerja ataupun alasan karyawan mengundurkan diri dari perusahaan tersebut. Sehingga, penting untuk perusahaan menentukan gaji karyawan secara rasional.

Untuk menentukan gaji karyawan diperlukan strategi yang tepat, karena hal ini bisa menimbulkan pro dan kontra di antara karyawan lainnya.… Lanjut Baca